Les missions du poste

CPAM DE LA MANCHE

CAP SUR ...LA CPAM DE LA MANCHE

Protéger la santé de chacun avec les professionnels de santé du territoire en toutes circonstances : voici notre mission et nous en sommes fiers. Simple, directe, « bien trempée», tournée vers l'essentiel, notre façon d'être vient du lien étroit que nous entretenons avec la mer et notre territoire. Osons l'image ! Notre « équipage » résolument solidaire et professionnel, se mobilise quotidiennement pour soutenir, accompagner nos publics dans le système de soins, et participer à sa transformation, pour une « santé » durable aujourd'hui et demain. Nous croyons en des valeurs fortes qui reflètent la manière dont nous apportons de l'attention à nos publics, dont nous nous engageons dans nos actions, dont nous collaborons/travaillons collectivement.

A la Cpam de la Manche:

- Nous mettons nos publics à bord
- Nous sommes ensemble à la manoeuvre
- Nous voguons sous le pavillon de la bienveillance et de l'entraide
- Nous sommes ancré(e)s sur le territoire
- Nous gardons le cap en toutes circonstances
- Nous osons naviguer par endroit à l'intuition

... Et nous avons la mer !Description du poste

Le service Indemnités Journalières prend en charge le versement des indemnités journalières maladie, maternité, paternité et/ou accidents du travail.

En tant qu'agent administratif, vous avez comme mission de procéder aux paiements des indemnités journalières en appliquant la législation assurance maladie en:

- vérifiant, analysant et traitant des documents dématérialisés liés aux arrêts de travail
- saisissant des données sur des applications informatiques spécifiques

Profil recherché

Vos compétences

Vous avez

- Une expérience dans le domaine de la gestion administrative
- Le goût des chiffres
- Un esprit d'équipe

Vous savez

- Utilisez avec aisance les outils informatiques et bureautiques
- Respecter les règles et procédures de travail
- Respecter le secret professionnel et la confidentialité des données

Vous êtes

- Organisé.e
- Rigoureux.se
- Soucieux.se de la qualité

Le candidat retenu devra s'engager à respecter le Secret Professionnel, les règles de Sécurité du Système d'Information, la politique de Développement Durable ainsi que le Code de la Route lors de ses déplacements professionnels.

Informations complémentaires

- Une rémunération mensuelle brut de 1917€
- Un 13ème mois proratisé en fonction de votre présence sur l'année
- Une prime d'allocations vacances (équivalente à un 14ème mois)
- Des horaires variables avec un contrat de 36h/semaine
- De nombreux avantages : titres restaurants, complémentaire santé, 1% logement, participation de 75% à votre abonnement transport en commun, participation financière à la garde d'enfants, prestations CSE (chèques vacances, participation au financement aux loisirs...), prime de mobilité douce, parking à proximité, salle de restauration équipée...

Il y a ceux qui rêvent d'exercer un métier utile. Et il y a ceux qui nous envoient leur candidature #FIERSDEPROTEGER

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

L’emploi par métier dans le domaine Administratif à Saint-Lô