Secrétaire Médicale en Pedopsychiatrie H/F - Bon Sauveur de la Manche
- CDD
- Bon Sauveur de la Manche
Les missions du poste
Nous sommes à la recherche d'un SECRETAIRE MEDICALE H/F pour nos services de pédopsychiatrie.
En tant que SECRETAIRE MEDICALE vous :
- Faites l'accueil téléphonique et physique des personnes (enfants, parents, professionnels) ;
- Enregistrez les éléments recueillis dans le dossier informatisé du patient lors de la communication téléphonique ou l'accueil physique des patients déjà connus ;
- Prenez les rendez-vous médicaux et infirmiers, en prenant en compte les engagements institutionnels ou de réseau de chaque professionnel ;
- Veillez à la confidentialité en salle d'attente.
- Gérer les agendas (électroniques et papier) des professionnels
- Faites la Gestion administrative : certificats médicaux, courriers internes et externes, ordonnances, arrêt de travail, préparation des bons de prescription de transport, etc
- Créez le dossier informatisé du patient en sa présence, lors de son premier rendez-vous
- Classez et archivez selon les procédures en vigueur
- Saisissez les courriers médicaux
- Participez à la réunion de synthèse et aux réunions d'équipe
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'organisation, d'écoute et de concentration.
CDD à temps plein pour 2 semaines (Arrêt maladie)
Prise de poste au 4 Mai
Horaires de journées du lundi au vendredi.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un patient,Actualiser le dossier médical du patient,Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Gestion de l'emploi du temps
- Traitement du courrier
- Permanence téléphonique