Chauffeur SPL Boite de Vitesse Manuelle H/F - Etre Emploi

ETRE EMPLOI est un slectionneur et recruteur de comptences bas en Normandie depuis 2005.

ETRE EMPLOI est spcialis dans la slection de profils qualifis. Nous travaillons sur vos comptences professionnelles acquises lors d'expriences rcentes et russies. Notre objectif est de vous recruter et de proposer votre candidature au sein d'entreprises spcialement choisies par nos slectionneurs et recruteurs de comptences sur le terrain.Votre mission :
Extraire des matériaux, les charger et décharger selon le plan du chantier.
Inspecter son engin avant intervention et procéder aux réparations éventuelles.
Superviser les opérations de chargement et de déchargement.
Veiller à la sécurité des personnes dans la zone d'évolution de votre véhicule.
Respecter les règles de sécurité selon la réglementation du travail et du code de route.

Profil recherché :
Professionnel(le), rigoureux(se) vous avez le sens des responsabilités et maîtrisez la conduite avec boîte de vitesse manuelle.
Habile et disponible, vous êtes ouvert au contact avec les autres corps de métier intervenant sur un chantier.
Vous possédez un excellent relationnel ainsi qu'un indéniable sens du collaboratif.

Experience: 6 Mois

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: EC - Poids lourd + remorque exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Sens du relationnel
• Autonomie
• Rigueur et méthode