Chargé de Recouvrement H/F - Etablissements Lecoufle

Construisons l'avenir en commençant par le vôtre !

Vous aimez les chiffres et leur donner du sens ?

Vous pensez que calculer, mesurer, sont les bases d'une bonne stratégie pour performer ? Nous avons le poste qu'il vous faut !

PROLIANS - NORMANDIE LECOUFLE est partenaire des métiers de la construction et filiale du groupe DESCOURS & CABAUD.

VOTRE AVENIR CHEZ NOUS
Rattaché(e) au Crédit manager, vous rejoignez une équipe de 8 collaborateurs, dans laquelle le professionnalisme s'allie à la convivialité.

À ce titre, vous :
- Suivrez le règlement des créances clients et de procéder à la relance en cas de retard constaté.
- Serez amené(e) à utiliser notre logiciel comptable (SAP) ainsi qu'un outil dédié (ELOFICASH) facilitant les opérations de recouvrement.
D'autres missions de nature administrative et comptable pourront progressivement vous être confiées.

NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS
Vous disposez idéalement déjà d'une expérience dans la relance auprès de la clientèle et vous maîtrisez les bases de la comptabilité.
Vous faites preuve d'organisation et d'appétence pour le contact téléphonique et l'utilisation des outils informatiques vous est familière.

VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS
- Parcours d'intégration personnalisé
- Formation continue via notre université professionnelle Tech'UP
- Des opportunités d'évolution interne
- Rémunération fixe annuelle : 25 à 26K€ sur 13 mois
- Primes sur objectifs
- Prime de vacances
- Du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires
- 11 jours RTT (temps plein)
- Week-end off
- Participation

Experience: 2 An(s)

Compétences: Protection des données personnelles,Capacité à structurer des informations complexes,Mettre à jour un dossier, une base de données,Utiliser des logiciels spécifiques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• SGBD