Les missions du poste


Votre agence ADERIM SAINT LO recrute un.e chargée d'affaires :

Vous aimez le commerce, le recrutement, la gestion et surtout le contact humain ? Vous souhaitez participer activement au développement d'une agence d'emploi locale ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions En véritable acteur(trice) du développement de l'agence, vous serez amené(e) à :

- Développer et fidéliser un portefeuille de clients entreprises ;

- Identifier les besoins en recrutement et proposer des solutions adaptées ;

- Rechercher, sélectionner et recruter les candidats ;

- Assurer le suivi des intérimaires tout au long de leurs missions ;

- Gérer les contrats, les dossiers administratifs et le suivi des heures ;

- Participer au développement commercial de l'agence : prospection, rendez-vous clients et suivi des comptes ;

- Veiller à la satisfaction des clients et des salariés intérimaires ;

- Participer activement à la vie et au développement de l'agence.

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, organisée, polyvalente et ayant le sens du contact.
Vous êtes à l'aise dans les échanges avec les clients comme avec les candidats et vous appréciez les journées qui ne se ressemblent pas.
Une première expérience dans le recrutement, le travail temporaire, le commerce ou la gestion d'agence est un véritable atout.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Service client
  • Gestion de l'emploi du temps
  • Relations commerciales
  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Fidélisation des clients
  • Force de proposition
  • Réactivité
Postuler sur le site du recruteur

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